深圳高新人才安居方案下载，深圳高新企业申请人才安居房

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济南高新区双招双引人才条件？

1.加强对顶尖人才团队支持力度

对新引进或自主培养的国内外顶尖人才和团队，经评审认定，可通过项目资助、创业扶持等方式，给予最高1亿元的综合资助。对新当选和全职引进的中国科学院院士、中国工程院院士等层次的国内外顶尖人才，给予500万元生活补贴。对新认定的省级院士（专家）工作站，最高可享受80万元创新资金补助。

2.对高层次人才予以资金支持

对从济阳区域外全职或柔性引进，且在本地新获评的A、B、C、D类人才，除上级奖励资助外，区级财政给予科研经费资助及奖励补助，最高补助200万元。

3.实施济阳区“双百引才计划”

对企业新引进的全日制博士、硕士研究生及本科生分别给予每月3000元、2000元、500元的租房和生活补贴，对于“双一流”高校本科毕业生，其租房和生活补贴提高到1000元，最长支持3年。

4.实施人才安居工程

免费为A、B、C类高层次人才提供人才公寓使用权，对高层次人才在济阳自购首套住房的，A、B、C类人才分别给予最高不超过50万元、40万元、30万元的购房补贴。

个人申请广州人才房条件？

　　1.申请对象

　　(1)高层次人才，指经区人才工作领导小组认定的杰出人才、优秀人才、精英人才、名校(园)长、名教师、优秀医学专家、黄埔工匠;

　　(2)高层次人才父母或配偶父母;

　　(3)基础性人才，指全日制本科及以上学历和学士及以上学位(含教育部认可的境外高等院校毕业的归国留学人员)，或具有中级及以上职称，或国家职业资格二级及以上技能等级的人才，或经区人力资源和社会保障部门评选的企业中高级管理人员和技术骨干。

　　2.申请条件

　　申请对象及其配偶、未成年子女在广州市黄埔区内无自有产权住房，且当前未享受广州市范围内的人才公寓、公共租赁住房等优惠政策。

　　(1)基础性人才还需要满足以下条件：

　　所在单位的工商注册地、税务征管关系及统计关系在广州市黄埔区、广州开发区范围内，且所在单位符合以下条件之一：

　　①高新技术企业;

　　②黄埔区地方经济发展贡献前100强企业等重点企业;

南京人才房政策？

政策如下：

1、在南京工作，相当于南京市人才安居办法中的A—E类人才，与单位签订1年以上劳动合同，在我市缴纳社会保险或个人所得税；

2、在南京工作，取得博士学位的人才，与单位签订1年以上劳动合同，在我市缴纳社会保险或个人所得税；

3、在南京登记注册的规模以上企业、高新技术企业、已备案新型研发机构工作，取得硕士学位的人才，与单位签订1年以上劳动合同，在我市缴纳社会保险或个人所得税；

4、在南京登记注册的规模以上企业、高新技术企业、已备案新型研发机构工作，取得高级技师及以上职业资格的高技能人才，与单位签订1年以上劳动合同，在我市缴纳社会保险或个人所得税；

5、南京登记注册的企业工作，年纳税收入50万元及以上的企业高级管理人才和技术骨干，与单位签订1年以上劳动合同，在我市缴纳社会保险或个人所得税；

6、在南京工作，通过南京市高层次人才举荐委员会认定，并经市委市政府批准的举荐人才，与单位签订1年以上劳动合同，在我市缴纳社会保险或个人所得税；

7、经市政府批准的其他人才

到此，以上就是小编对于深圳高新人才安居方案下载的问题就介绍到这了，希望介绍关于深圳高新人才安居方案下载的3点解答对大家有用。